Program Korporat

Adversity Mastery

Program leadership 5 hari untuk membantu management trainee menjadi lebih tangguh, adaptif, percaya diri, dan mampu mengambil keputusan secara mandiri di bawah tekanan.
Adversity Mastery menggunakan experiential learning untuk menciptakan pengalaman yang menantang, dilanjutkan dengan fasilitasi profesional dan refleksi terstruktur agar pembelajaran dapat diterapkan kembali di dunia kerja.
Hubungi Kami →
Lihat Hasil & Dampak →

Outcome Utama

Kapabilitas untuk tetap berkinerja di tengah perubahan

↗

Resilience

Tetap mampu bergerak maju ketika menghadapi tekanan, kesulitan, dan kegagalan.

⇄

Adaptability

Menyesuaikan cara berpikir dan bertindak ketika situasi maupun rencana berubah.

★

Confidence

Membangun keyakinan terhadap kemampuan diri melalui pengalaman dan pencapaian nyata.

✓

Independent Decision-Making

Mengembangkan inisiatif dan kemampuan mengambil keputusan secara mandiri di bawah tekanan.

Mengapa Adversity Mastery

Perjalanan pengembangan yang dirancang untuk menghasilkan dampak nyata

◎

Dirancang untuk management trainee dan young managers

Membantu mempercepat perkembangan calon pemimpin pada fase awal perjalanan karier mereka.

✦

Berbasis pengalaman dan refleksi, bukan hanya pembelajaran di kelas

Peserta belajar melalui pengalaman nyata, fasilitasi profesional, refleksi, dan penerapan pembelajaran.

▥

Berfokus pada outcome perilaku yang dapat diukur

Program dirancang berdasarkan tujuan pengembangan, bukan sekadar kumpulan aktivitas outdoor.

Dipercaya dari Waktu ke Waktu
Pengalaman puluhan tahun dalam mengembangkan calon pemimpin
Lebih dari 30 tahun

mengembangkan management trainee dan calon pemimpin di berbagai organisasi di Indonesia.

Ratusan peserta setiap tahun

mengikuti berbagai program pengembangan melalui kemitraan korporat jangka panjang.

Hasil & Dampak

Perkembangan yang dirasakan langsung oleh peserta

Hasil survei peserta menunjukkan perubahan yang dirasakan setelah mengikuti program serta tingkat kepuasan terhadap kualitas program dan fasilitasi.

Lebih tangguh
93%
Lebih mandiri
87%
Lebih percaya diri
63%
Lebih menghargai perbedaan dan keberagaman
95%
Sangat puas dengan kualitas program dan fasilitator
95%
Sangat puas dengan isi, bobot, dan metodologi program
95%
Merekomendasikan program kepada orang lain
100%

Pendekatan Kami

Perkembangan terjadi ketika pengalaman mengubah cara seseorang melihat kemampuannya sendiri.

Karena itu, Adversity Mastery bukan sekadar memberikan pengetahuan mengenai resilience atau adaptability.

Peserta ditempatkan dalam pengalaman yang mendorong mereka menghadapi ketidakpastian, tekanan, pilihan, dan konsekuensi. Setelah itu, fasilitator membantu peserta memahami apa yang mereka pelajari tentang diri mereka sendiri dan bagaimana menerapkannya kembali di tempat kerja.

Langkah Berikutnya

Ingin membangun management trainee yang lebih tangguh dan adaptif?

Mari diskusikan outcome yang ingin dibangun dalam talent Anda.